Czas pracy osoby odpowiedzialnej za bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię
Czas pracy osoby odpowiedzialnej za bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię
.jpg)
Mam pytanie dotyczące osoby odpowiedzialnej za bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię. Czy jest, a jeśli tak to gdzie, przepis określający czas pracy takiej osoby? Czy jest to zgodnie z Kodeksem pracy 8 godzin z przerwą np. 30 minutową, czy mogą to być ustalenia własne dyrektora szkoły?
Odpowiedź
Art. 6 ust. 1 pkt 6 ustawy z dnia 20 czerwca 1997 r. prawo o ruchu drogowym (Dz.U. z 2005 r. Nr 108, poz. 908, z późn. zm.) stanowi, iż „polecenia lub sygnały może dawać uczestnikowi ruchu lub innej osobie znajdującej się na drodze osoba nadzorująca bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię, w wyznaczonym miejscu”.
Warto w tym momencie przywołać treść rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 marca 2009 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz.U. Nr 50, poz. 398, z późn. zm.), który w załączniku nr 3 określa wykaz stanowisk w tym pomocniczych i obsługi dla zatrudnionych na podstawie umowy o pracę w jednostkach działających w zakresie oświaty. Pozycja 14 wskazuje stanowisko: „opiekun dzieci i młodzieży (w czasie przewozu do i ze szkoły, przy przejściu przez jezdnię w drodze do i ze szkoły)”. Zatem mamy uregulowanie w akcie wykonawczym dla osoby odpowiedzialnej za bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię. Nie ulega wątpliwości, iż do osoby zatrudnionej na takim stanowisku znajdą zastosowanie przepisy ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223, poz. 1458, z późn. zm.). Jednakże ww. ustawa nie reguluje już wprost obowiązujących pracowników norm czasu pracy. W tym zakresie odsyła natomiast do Kodeksu pracy. W związku z powyższym czas pracy pracowników samorządowych nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy. Treść art. 134 Kodeksu pracy stanowi, iż „jeżeli dobowy wymiar czasu pracy pracownika wynosi co najmniej 6 godzin, pracownik ma prawo do przerwy w pracy trwającej co najmniej 15 minut, wliczanej do czasu pracy”. Zatem jak z powyższego wynika, taki pracownik ma prawo do co najmniej 15 minutowej przerwy. Jednakże pracodawca, w tym przypadku dyrektor szkoły, może ustalić bardziej korzystne uregulowanie do przerwy np. 30 minutowej. Dla przypomnienia warto wskazać, iż osoba nadzorująca bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię musi posiadać aktualne zaświadczenie o ukończeniu szkolenia do kierowania ruchem drogowym wydane przez Dyrektora Wojewódzkiego Ośrodka Ruchu Drogowego. Ponadto osoby nadzorujące bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię (tj. strażnicy) zobowiązane są m.in. do:
1) wykonywania swojej pracy, na przejściu dla pieszych wytypowanym dla danej szkoły;
2) czuwania nad bezpieczeństwem pieszych na nadzorowanym przejściu, tj.:
a) kierowania ruchem drogowym na przejściu dla pieszych w sposób umożliwiający bezpieczne przejście dzieci przez jezdnię,
b) reagowania na nieprawidłowe zachowanie się dzieci na nadzorowanym przejściu lub w jego bezpośrednim sąsiedztwie;
c) zwracania uwagi, w miarę możliwości, na nieprawidłowe zachowanie się uczniów dojeżdżających do szkoły rowerami i motorowerami oraz przy wsiadaniu i wysiadaniu z autobusów dowożących dzieci do szkoły;
d) zawiadamiania stosownych władz o zaistniałych zagrożeniach w obrębie nadzorowanego przejścia.
Paweł Nowak
specjalista z zakresu prawa pracy i prawa oświatowego
